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Akademie für Pflegeberufe und Management eröffnet neuen Standort in Münster

Die Akademie für Pflegeberufe und Management (apm) ist das Ergebnis einer gemeinsamen Bildungsoffensive der bpa-Landesgruppen und der Akademie Überlingen zur Verbesserung der Aus-, Fort- und Weiterbildung in der ambulanten und stationären Pflege und gehört nach inzwischen zehnjährigem Bestehen mit 15 Schulen, davon acht in NRW, zu den großen Trägern von Pflegeschulen deutschlandweit.

Die Akademie für Pflegeberufe und Management (apm) ist das Ergebnis einer gemeinsamen Bildungsoffensive der bpa-Landesgruppen und der Akademie Überlingen zur Verbesserung der Aus-, Fort- und Weiterbildung in der ambulanten und stationären Pflege und gehört nach inzwischen zehnjährigem Bestehen mit 15 Schulen, davon acht in NRW, zu den großen Trägern von Pflegeschulen deutschlandweit.

Münster, 23. August 2022 – Aus- und Weiterbildung im Gesundheitssektor: Die Akademie für Pflegeberufe und Management GmbH erweitert mit einer Niederlassung in Münster ihr Standortnetz. Ab dem 1. Oktober bietet der Bildungsträger dort die einjährige Ausbildung zum/zur Pflegefachassistent/in an. Schulleiter Ron Rodorf und sein Team werden das Bildungsangebot künftig ausbauen.

Die Nachfrage nach Pflegekräften ist enorm – besonders im Gesundheitssektor herrscht ein starker Fachkräftemangel. Um dem entgegenzuwirken, eröffnet die Akademie für Pflegeberufe und Management (apm) in enger Zusammenarbeit mit dem Berufsverband privater Anbieter sozialer Dienste e.V. (bpa) einen weiteren NRW-Standort in Münster. „Unser Ziel ist es, die beste Aus-, Fort- und Weiterbildung für die bestmögliche Pflege zu bieten und gleichzeitig Menschen Entwicklungschancen in diesem Berufsfeld aufzuzeigen“, sagt Schulleiter Ron Rodorf. Er selbst blickt auf mehr als 20 Jahre Erfahrung in der Pflege zurück, zunächst in der Praxis und später als Lehrender.

Staatlich anerkannte Ausbildung in Kooperation mit Einrichtungsträgern
Zu Beginn bietet die apm in Münster, die am Nienkamp 80 im Stadtteil Wienburg angesiedelt ist, die einjährige Ausbildung zum/zur Pflegefachassistent/in an. Interessierte Menschen mit unterschiedlichen Vorerfahrungen können so in die Pflege einsteigen und sich qualifizieren. Im weiteren Verlauf wird Rodorf das Portfolio der Einrichtung ausbauen und die Bildungsangebote ausbauen.

Die Pflegeschule trägt die Gesamtverantwortung der Ausbildung. Während die apm den theoretischen Teil der generalistischen Pflegefachassistenzausbildung abbildet, übernehmen die kooperierenden Einrichtungen der Akut- und stationären Langzeitpflege sowie ambulanten Pflege den praktischen Part. Sollten Interessierte noch keinen Ausbildungsplatz in einem Betrieb haben, unterstützt die Akademie sie bei der Suche. Auch Personen, die bereits in der Pflege tätig, aber noch ungelernt sind, können sich in Absprache mit Ihrem Arbeitgeber an der apm qualifizieren und so ihre beruflichen Chancen verbessern. „Besonders die einjährige Ausbildung ist ein niedrigschwelliges Angebot, das einerseits Lohn und Sicherheit bietet und gleichzeitig keine allzu lange Qualifikation erfordert“, erklärt Rodorf.

apm kommt wachsendem Bedarf nach
In Nordrhein-Westfalen betreibt die apm bereits acht Standorte, neben Münster sind zwei weitere in Planung. „Die stetige Schaffung neuer Ausbildungsplätze in diesem so wichtigen Mangelberuf seit der Bildungsoffensive 2011 der bpa-Landesgruppe und der Akademie Überlingen zeigt deutlich, wie groß der Bedarf ist“, fasst Rodorf zusammen. „Es werden stetig mehr Pflegefachkräfte benötigt und wir tragen dazu bei, diese qualitativ hochwertig auszubilden.“

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